De acuerdo al último informe del Sistema de Información de Recursos Humanos (SIRH) de la Dirección Nacional de Administración Financiera (DINAFI) del Ministerio de Hacienda entre los años 2006 a 2016, de 162, 767 empleados públicos, 22,568 tienen un salario entre US$301 y US$600 y 53,684 ganan entre US$601 y US$1.000
En el período de tiempo mencionado, los empleados públicos que ganan más de mil dólares son los que más se incrementaron, a finales de 2016 hay 9,031 más personas con un salario de US$1,001 a US$1,300; 6,706 adicionales en el de US$1,301 a $1,600 y 2,964 empleados más con sueldo de US$1,601 a US$2,000; entre los funcionarios que ganan más de US$2 mil hay 3,307 personas más que a inicio de 2006.
En el 2006 se contabilizaban 118,719 empleados públicos, según las estadísticas para el 2016 esta cifra aumentó en un 30% lo que equivale a 44,048 nuevas plazas creadas en el Gobierno durante este periodo.
Según DINAFI, los salarios entre US$301 y US$600 pasaron de ser 79,727 al inicio de esta década a 22,568 a finales de 2016, lo que significa una reducción del 19%. A esta fecha predominan los salarios entre $601 y mil dólares, un total de 53,684 personas empleadas en instituciones del Estado tienen este salario triplicando el total de quienes ganaban esta cifra a inicios de la década.
Los departamentos con el mayor número de empleados públicos son San Salvador, San Miguel, Santa Ana y La Libertad.
Siete de cada 10 son docentes, administrativos o técnicos cuyas edades oscilan entre los 31 y 50 años. De los más de 162 mil empleados de gobierno, 49,699 superan los 50 años. Otra de las variantes que destaca en esta década es que a finales de 2016 la mayoría de los empleados tiene un grado universitario, un postgrado o estudios técnicos a diferencia de 2006 cuando la mayoría se identificaban como bachilleres.
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