La reciente entrada en vigor de la Ley Alemana de Debida Diligencia Corporativa en las Cadenas de Suministro establece un nuevo estándar para las empresas alemanas y sus proveedores globales, incluyendo aquellos en Centroamérica y el Caribe.
(M&T)-. Esta ley, que exige a las empresas garantizar el respeto a los derechos humanos y al medio ambiente, se convierte en un referente para las prácticas empresariales sostenibles y competitivas.
Ginny Castillo, Gerente Senior de EY Law Guatemala, destaca que la implementación de esta normativa no solo es una obligación legal para las empresas que desean mantener su competitividad en el mercado internacional, sino que también ofrece una valiosa oportunidad para reforzar la responsabilidad social empresarial en la región.
"La adopción de estas prácticas permite proyectar a las empresas como líderes en sostenibilidad y derechos humanos, lo que fortalece su posicionamiento global", comenta Castillo.
La ley alemana no solo actúa de manera correctiva, sancionando el incumplimiento, sino también preventiva, fomentando la gestión de riesgos y la implementación de mecanismos de reclamación y auditorías. Este enfoque ayuda a las empresas a mitigar riesgos que podrían afectar su reputación y operaciones.
A pesar de que la debida diligencia en América Latina está en desarrollo, países como Guatemala y Colombia ya muestran avances significativos en la promoción de estas prácticas. La Ley Alemana se presenta así como un modelo a seguir, ofreciendo a las empresas de la región una oportunidad para alinear sus operaciones con los estándares internacionales y mejorar su competitividad en un mercado global cada vez más exigente.
Comments